企業管理省級重點學科簡介

一、基本概況

本學科于2006年被立項為許昌學院重點建設學科，經過十年的建設，于2017年成功獲批第九批河南省重點學科。立項以來，本學科按照河南省重點學科建設管理要求，進一步加強了學科建設，将目标任務分解到每個方向，積極鼓勵各類高層次項目申報及高水平論文發表，在國家級項目、重大橫向項目、權威期刊論文、高層次人才項目和科研平台、省級教學成果獎與教學質量工程等方面都取得了突破，學科建設各階段任務如期完成，學科發展勢頭較好。

本學科堅持“凝煉學科方向，彙聚學科隊伍，營造學術氛圍，多出創新成果”的原則，圍繞國家、河南省經濟發展重大需求，積極開展科學研究和社會服務，不斷凝練特色方向，在“企業戰略與創新、人力資源開發與管理、企業成長環境”等三個方向積極進行探索研究。立足為地方經濟建設服務，按确定的學科特色方向彙聚學科隊伍；以高層次項目和成果獎申報、橫向項目開發、核心期刊論文發表為抓手，積極引導和支持本學科成員在确定的特色研究領域開展原創性研究與社會服務，不斷凝練學科特色方向；積極開展高層次、高水平學術交流活動、國際國内合作與交流，并在國内外産生一定的影響力。

二、學科方向

1、 企業戰略與創新方向

企業成長環境研究方向重點在“中原經濟區經濟發展與企業成長，農村企業成長環境，新興産業組織與企業成長”等領域進行探索研究，另外在“數字經濟下科技創新問題、大數據應用背景下企業發展問題、鄉村振興戰略背景下企業适應性問題以及生态環境保護背景下企業創新問題”等領域進行探索研究。在中原經濟區農村企業發展環境方面研究成果較多，特色優勢與亮點較明顯。

2、人力資源開發與管理方向

本學科方向立足為地方經濟建設服務，積極在“鄉村振興戰略背景下的地方企業思想政治教育與人力資源培訓，文化建設與企業激勵機制”等領域開展原創性探索研究，凝練特色方向，取得了一定的成績。

3、企業成長環境研究方向

本學科積極在企業成長環境體系分析、小微企業成長與環境相互作用機理、成長創新等領域進行探索研究。近年來該方向主要研究了生态環境“微治理”、鄉村治理、腐敗治理等對中小企業成長的影響，取得了一些原創性發現，如，企業治理與公衆參與耦合構建生态環境“微治理”體系；雙罰制審計機制可以提升腐敗治理效果；優化鄉村治理體系可以提高地方幹部的發展意識，促進農村企業發展等。